Home 2024
Laatste artikelen
De Master Jonge Kind focust op samenwerking rondom het kind
De Hogeschool Rotterdam startte in september 2023 de Master Jonge Kind. Deze (deeltijd)opleiding is voor iedereen die met jonge kinderen (0-8 jaar) werkt: van kinderopvang tot onderwijs. Maar wat kun je precies verwachten van deze hbo-master? En is dit misschien ook interessant voor jou?
Zo kan het ook: dit zijn de bijzondere dagritmekaarten van Junis Kinderopvang
'Een mooi moment om te verbeteren', dachten ze bij Junis Kinderopvang toen hun dagritmekaarten aan vervanging toe waren. En dus ontwierp Michelle Verdegaal samen met collega’s nieuwe kaarten met daarop voor kinderen herkenbare foto’s. Op de achterzijdes staa niet alleen de bijbehorende woorden, zoals spelen of groente, maar ook het gebaar daarvoor. 'Het doel is natuurlijk dat kinderen die woorden uiteindelijk ook gaan gebruiken.'
Hoe kun je bijdragen aan een veilige hechting?
Hechting: die diepe, emotionele band tussen een kind en een volwassene. Wat doe je als een kind onveilig gehecht is? Kun jij daar als pedagogisch medewerker iets aan veranderen? En heb je er ooit bij stilgestaan dat jouw eigen hechtingsstijl mede bepaalt hoe je kinderen benadert?
Blog Sandra Veenstra – Professionele distantie en nabijheid
Wanneer professionele distantie en wanneer nabijheid? Een niet onbelangrijk vraagstuk in ons pedagogische werk op de groep en voor onze professionele verhouding tot de kinderen en ouders. Juist als het gaat om het dagelijkse handelen, is de grens soms onduidelijk.
Risico op gehoorschade bij pedagogisch medewerkers
Een krijsende baby, een blokkentoren die met een klap instort of een peuter die zijn frustraties in je oor uitschreeuwt. Voor pedagogisch medewerkers is dit de dagelijkse realiteit. Ze worden vaak blootgesteld aan harde geluiden en dat maakt de kans op gehoorschade groter en kan vermoeidheidsklachten opleveren. Een onvermijdelijk onderdeel van het werk of moeten we de geluidsbelasting serieus nemen?
Nu online Kinderopvang magazine nr.8, 2024
Het is vaak het eerste dat mensen zeggen als je vertelt dat je in de kinderopvang werkt: 'Wow, dat zou ik niet kunnen hoor, al die gillende kinderen.' Een inkopper, maar zeker als je gevoelig bent voor prikkels en drukte, kán het ook best veel zijn: de hele dag werken met een grote groep kinderen met diverse karakters. In het artikel Al die prikkels vind je tips & tricks hoe je als hoogsensitief, hooggevoelig of introvert persoon goed kunt werken in de kinderopvang. Dit en meer lees je in Kinderopangmagazine 8 van 2024 - Nu online!
Veerkrachtig opgroeien: bij wie voelt het kind zich veilig?
Hij is hoogleraar Veerkrachtig opgroeien, dus over veerkrachtige kinderen kan oud- jongerenwerker Levi van Dam veel vertellen. En als vader van 2 jonge kinderen ziet hij in de praktijk ook hoe kinderen veerkrachtig kunnen groeien. ‘Door verschillende veilige relaties aan te gaan, zeker met de pm’ers op de opvang.’
Tweede kwartaal 2024: hogere arbeidsparticipatie, meer kinderen naar opvang en meer locaties
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) monitort elk kwartaal de ontwikkelingen in de kinderopvangsector en arbeidsparticipatie van ouders. De rapportage over het tweede kwartaal van 2024 is onlangs gepubliceerd. De belangrijkste ontwikkelingen? Er gaan meer kinderen naar de formele opvang en er zijn meer opvanglocaties - maar wel minder gastouders.
Babilou Family weigert nog langer zzp’ers in te zetten op de groep
Geen enkele zzp'er wordt meer ingezet als pedagogisch medewerker bij kinderopvangorganisatie Babilou Family. CEO Remko Berkel is blij dat er per 1 januari 2025 eindelijk gehandhaafd gaat worden op het inzetten van zzp’ers in de kinderopvang. Hij heeft er dan ook alles aan gedaan om goed beslagen ten ijs te komen. KinderopvangTotaal sprak met de CEO van Babilou Family
‘Het is belangrijk te erkennen dat peuters al een flinke ontwikkelingsvoorsprong kunnen hebben’
Als het aan Esther Scharn ligt leren pedagogisch medewerkers tijdens hun opleiding al iets over kinderen met een ontwikkelingsvoorsprong.
