Nieuws
Hoe betrek je als kinderopvang de vaders?
In onze maatschappij wordt de moeder nog steeds vaak als de primaire opvoeder gezien - ook bij veel kinderopvanglocaties. Is het kind ziek? Dan wordt in de meeste gevallen mama gebeld. Maar voor moeders, vaders én kind(eren) is het belangrijk dat ook de vader - of mannelijke opvoeder - betrokken wordt. Hoe kun je dit als kinderopvangorganisatie op een juiste manier doen?
Massale leegloop kinderopvang ‘kulverhaal’: ‘Niet uitstroom, maar juist instroom is op recordhoogte’
Nog nooit stonden er zoveel vacatures voor een baan in de kinderopvang open, zo meldde het AD gister. Een alarmerend bericht waaraan ook KinderopvangTotaal aandacht besteedde. Maar volgens Ed Buitenhek, die voor ons in de cijfers dook, gaat het vooral om onjuiste, misleidende berichtgeving die schadelijk is voor het imago van de branche. 'Niet de uitstroom, maar juist de instroom is op recordhoogte.'
Nieuw: online platform voor gastouders om contact te leggen en kennis te delen
Om kennisdeling en onderlinge interactie tussen gastouders te bevorderen is er nu een online learning community voor gastouders. Kom in contact met elkaar en stel elkaar vragen in het forum of via de social media-pagina, vind een opleiding of cursus die aansluit bij de eigen ontwikkelbehoefte en daag elkaar uit via een challenge.
Wat is cultuursensitief werken en wat kan het voor de kinderopvang betekenen?
Cultuursensitief werken: wat is het, hoe werkt het en wat zijn de voordelen van deze werkwijze? Sterker nog: moeten we het wel benaderen als werkwijze of zou cultuursensitiviteit de norm moeten worden als we een fijne, veilige omgeving voor elk kind willen creëren?
Frans Timmermans: ‘Maak van kinderopvang een publieke voorziening vanaf 2 jaar’
‘Weet je wat enorm zou helpen tegen de toenemende taalachterstanden bij kinderen? Van kinderopvang weer een publieke taak maken.’ Dat zei Frans Timmermans, lijsttrekker van Groen Links-PvdA, onlangs tijdens het verkiezingsdebat van College Tour. Bekijk hier meer standpunten van politieke partijen omtrent kinderopvang.
Pijnlijke leegloop: 14.000 medewerkers weg uit sector in afgelopen halfjaar
Slecht nieuws als het gaat om de personeelstekorten. Ruim 14.000 medewerkers uit de kinderopvang hebben in een halfjaar tijd in een andere sector werk gevonden blijkt uit cijfers van het CBS. Waar zijn deze medewerkers heen? En hoe kunnen we de huidige professionals behouden?
Mannelijke gastouder: ‘Ik doe gewoon mijn werk, waarom wordt dat niet geaccepteerd?’
Een man die als gastouder voor jonge kinderen zorgt: daar rust nog altijd een taboe op. En dat voelt Sebastiaan Wennink. Hij is vader van elf kinderen en runt met trots Daddy’s Daycare in Helmond. ‘Bij de intake vroegen ouders of mijn vrouw tijdens opvanguren thuis is.’
Actie tegen verborgen armoede door Kids First en Stichting Mooi Begin
De organisaties zijn samen aan de slag gegaan om verborgen armoede aan te pakken. Zo hebben ze ouders voorzien van cadeaukaarten voor een eenmalige uitgave, bovendien plaatst Kids First weggeefkasten met primaire benodigdheden op de locaties.
Kwartaalcijfers kinderopvang: aantal kinderen gastouderopvang neemt opnieuw af
905.000 kinderen maakten gebruik van kinderopvang in het tweede kwartaal van 2023; 19.000 meer dan in dezelfde periode in 2022. Zoals elk jaar zit de groei bij kinderdagverblijven en de buitenschoolse opvang. Het aantal kinderen dat gebruik maakte van gastouderopvang nam wederom af en daalde van 95.000 naar 89.000.
Wassen of wegwerpen: zijn wasbare luiers interessant voor kinderopvangorganisaties?
Zijn wasbare luiers daadwerkelijk milieuvriendelijker en goedkoper dan wegwerpluiers? Ja, zegt voorlichtingsorganisatie Milieu Centraal. Zij deden onderzoek naar de voor- en nadelen van wasbare luiers ten opzichte van wegwerpluiers.
