Sanne Kramer komt zelf uit de kinderopvang. Na haar SPW als PM-er gestart op de groep en uiteindelijk gekozen voor een HRM functie in de kinderopvang. In 2019 is zij als zelfstandige gestart met Verzuimkracht en heeft vanuit haar HRM achtergrond altijd een verantwoordelijkheid gehad voor verzuimmanagement en gedragsbeïnvloeding. Dit heeft Sanne doorgezet in haar werk als interim verzuimcoach/ specialist en onderbouwd met haar CROV opleiding en geregistreerde coachopleiding. Sanne heeft één doel en dat is het ziekteverzuim verlagen en de regie teruggeven aan de organisatie. Ze gelooft erin dat haar strategisch advies, praktische uitvoering en hands on mentaliteit een cruciale invloed hebben op verzuimreductie.