Er is sinds juni 2024 een subsidieregeling in het leven geroepen bedoeld voor de stimulatie van het duurzaam in dienst nemen van statushouders. Iets wat ook interessant kan zijn voor ondernemers binnen de kinderopvangbranche. Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid biedt werkgevers namelijk de kans om subsidie aan te vragen zodat zij op hun beurt weer voor extra begeleiding kunnen zorgen na het aannemen van statushouders die bij hen in dienst zijn. Denk bij zulke begeleiding aan activiteiten omtrent het verkleinen van taal- en cultuurverschillen.