Home Tags Bedrijfsvoering

bedrijfsvoering

Financiën en bedrijfsvoering
1 Uurtje factuurtje.jpg

Asscher wil ‘uurtje-factuurtje’ niet afdwingen

Het staat kinderopvangorganisaties vrij om opvang per uur te factureren of per tijdseenheid.
Financiën en bedrijfsvoering
vrijwilligers

De fiscale risico’s van vrijwilligers

Bij de tussenschoolse opvang wordt vaak gebruik gemaakt van vrijwlligers. Maar wat zijn hier de fiscale gevolgen van?
Financiën en bedrijfsvoering
roosteren

Efficiënt roosteren levert veel op

Drie jaar geleden startte Arienne van Mil het project ‘Efficiënt roosteren in de kinderopvang’. Hoe gaat het nu?
Financiën en bedrijfsvoering
richtlijn-arbeidsvoorwaarden

Nieuwe richtlijn arbeidsvoorwaarden bestuurders

Een van de belangrijkste wijzigingen betreft het model arbeidscontract.
Financiën en bedrijfsvoering
bedrijfsvoering kinderopvang

Zzp’ers in de kinderopvang: VAR verdwenen

Voor zzp’ers en hun opdrachtgevers is inmiddels het nodige veranderd. Sinds 1 mei jl. is de VAR definitief verdwenen. Dit is het gevolg van de nieuwe Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA). Wat betekent dit voor de kinderopvang?
IKC dag.jpg

IKC dag kent dit jaar vijf organisatoren

Vijf (branche)organisaties praten geïnteresseerden op 14 september bij tijdens de Landelijke IKC dag.
Financiën en bedrijfsvoering
Jaarrekening

Ruimte-OK vraagt om jaarrekeningen

Waarborgfonds maakt factsheet financiële kerngetallen kinderopvang in plaats van Brancherapport Kinderopvang.
Financiën en bedrijfsvoering
1. Meebeslissen bij faillissement.jpg

Werknemers beslissen mee over faillissement

Medewerkers van een failliete organisatie krijgen een stem in de afwikkeling van het faillissement.
Financiën en bedrijfsvoering
Min-maxcontracten.jpg

Let op bij min-maxcontracten

Let op een realistische tijdsmarge in dit type contract, waarschuwen adviseurs aan kinderopvangmanagers.
Gezonde Kinderopvang
Risico arbeidsongeschiktheid

Werkgevers niet bewust van risico arbeidsongeschiktheid

De kosten van een langdurig zieke pm'er of kantoormedewerker kunnen oplopen tot 200.000 euro.
Nieuwsbrief Abonneren