Vanaf 1 april 2017 moet de kinderopvang voor bestaande bouw voldoen aan strengere eisen voor luchtkwaliteit en ventilatie. Dat klinkt nog ver weg, maar zijn er maatregelen nodig, dan is het zaak om binnenkort een plan van aanpak te maken. BOinK maakte een brochure met daarin een stappenplan, en geeft suggesties voor de grote én kleine portemonnee om de ventilatie te verbeteren.

Praten met kleintjes stimuleert hun taalontwikkeling beter dan voorlezen. Toch gebeurt dit in de praktijk niet altijd. Als pedagogisch medewerkers met jonge kinderen praten, dan gaat het al heel snel over het hier en nu. Hoe breng je verdieping aan in de communicatie met dreumesen en peuters?

Techniek&ik, het programma waarmee techniekeducatie voor kinderen wordt gestimuleerd, gaat in de brainport-regio Eindhoven een nieuwe fase in. Grote bedrijven, zoals Philips en ASML, sluiten bij het initiatief aan. Daarmee kunnen kinderen straks zien dat techniek niet iets op papier is, maar dat het deel uitmaakt van de wereld om hun heen.

'Medezeggenschap en participatie vind ik heel belangrijk, maar dan wel in een moderne, integrale werkvorm. Met inspraak die van begin tot eind in het proces verweven is. Iedereen praat mee, op alle niveaus.' Dit zegt Monique Wösten, bestuurder van Het Buitenschoolse Net in Oss. Zij vond een alternatief voor de ondernemingsraad: de sociocratische medezeggenschap. Het bevalt haar en de 72 medewerkers van de kinderopvangorganisatie uitstekend.

Gastouderbureaus merken een steeds grotere aanwas van pedagogisch medewerkers die na een ontslag als gastouder aan de slag willen gaan. In het Nederlands Dagblad komen eigenaren van gastouderbureaus aan het woord. Zij vinden het een prima ontwikkeling. 'Dankzij hun ervaring weten zij veel ouders aan zich te binden.'

Een nieuw jaar brengt altijd veranderingen met zich mee. Veel wetswijzigingen zijn op 1 januari ingegaan of gelden per 1 juli 2015. We zetten op een rij welke wetswijzigingen voor jullie relevant zijn.

De prognose voor de werkgelegenheid in de kinderopvangsector van het FCB biedt weinig hoop. Niet alleen zijn er veel meer mensen in 2014 hun baan in de sector kwijtgeraakt dan geraamd, het aantal banen zal de komende twee jaar nog verder afnemen. Pas in 2016 wordt de bodem bereikt, schat sectorfonds FCB.

Met het nieuwe jaar verandert er ook het één en ander in verlofregelingen. Zo wordt per 1 januari 2015 het bevallings-/ouderschapsverlof uitgebreid. De regelingen voor kort- en langdurend zorgverlof worden per 1 juli 2015 verruimd. Dit meldt P&OActueel op haar website.

2014 was opnieuw een roerig jaar voor de kinderopvangbranche. We hadden gehoopt op rustiger vaarwater, maar de vraaguitval hield aan en grote organisaties zoals Estro en Triodus vielen om. Maar de kinderopvang moet verder, blijkt duidelijk uit de top 10 meest gelezen artikelen dit jaar op Kinderopvangtotaal. Het zijn veelal optimistische, praktische en toekomstgerichte artikelen die het goed deden dit jaar. Kortom: we blijven op zoek naar manieren om de crisis in 2015 hopelijk volledig achter ons te laten.

GGD-inspecteurs gebruiken sinds 2012 een veldinstrument waarmee ze de pedagogische kwaliteit van een kinderopvanglocatie beoordelen. Dit instrument is onlangs aangepast naar aanleiding van adviezen voor verbeteringen. Daarnaast wordt het openbaar gemaakt voor het werkveld. Op die manier kan een eigenaar/manager van een locatie beter het gesprek aangaan met de inspecteur.