Veranderingen door Wet IKK nu in één overzicht

Hoe zit het nu precies met de aankomende maatregelen uit de Wet IKK? Wat moet mijn leidinggevende regelen en waar kan ik zelf achteraan? Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft alle veranderingen per 2019 en vanaf 2025 overzichtelijk gebundeld.

Registreren

Wil je dit artikel lezen?
Maak gratis een account aan en lees 2 artikelen gratis per maand

Al een account of abonnement? Log dan in
Hidden
Wat is je voornaam?*
Wat is je e-mailadres?**
Kies je wachtwoord**
Kies je functie*
Bij welke organisatie werk je?
Untitled
- Ontvang 2x per week de KinderopvangTotaal nieuwsbrief
- Ontvang iedere zondag het Management Kinderopvang Weekoverzicht
- Ja, ik geef toestemming voor e-mails van KinderopvangTotaal en Springer Media B.V. ?
Uw bovenstaande gegevens kunnen worden toegevoegd aan uw profiel in overeenstemming met ons privacy statement. ?
Name
This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Bekijk hier onze abonnementen

Kinderopvangtotaal

Home

Vakinformatie

Events & Congressen

Vacatures

Partners

Artikel bewaren

Veranderingen door Wet IKK nu in één overzicht

Wil je dit artikel lezen?

Zo kan het ook: bewuste keuze voor kleinere groepen bij Kids and Carrots

Pm’ers werken liever met stagiaires dan met zzp’ers, maar is dat wel gewenst?

Geef je reactie Annuleer reactie

Congressen

Congres Werkgeverschap in de Kinderopvang

De Dag van de Pedagogisch Coach

Masterclass Opvallend Gedrag bij Kinderen

Congres Taal- en Cultuursensitief Werken in de Kinderopvang

Wet IKK

Producten

Lees ook

‘We willen dat álle kinderen het goed hebben’

Beschermd: Presentaties Congres Hot Topics in de Kinderopvang

Onderzoek naar VVE in Westerwolde: ‘Focus op educatie’

Hoe ontwikkel je een concrete coachvraag?

Wetenschapsafdeling Partou: ‘Resultaten delen we met hele sector’

Contact

Adverteren

Privacy